Avenir Hospitalier

Le ministère des Affaires sociales et de la Santé a lancé le 22 juin une campagne d’information sur les nombreuses compétences des sages-femmes. Cette campagne,

Après GHT saison 1 : (http://www.avenir-hospitalier.fr/index.php/grands-dossiers/dialogue-social/292-ght-kesako-bis), après GHT saison 2 : (http://www.avenir-hospitalier.fr/index.php/communiques-de-presse/318-aph-ght), voici GHT saison 3 : quoi de concret pour les PH en juin

Le TTA est du temps de travail réalisé au-delà de nos obligations de service. C’est du temps qui devrait être du repos, mais qui sera volontairement consacré au travail.

C’était pour AVENIR HOSPITALIER une nécessité de faire le point sur la démographie, les évolutions de la profession, les perspectives ouvertes par le tout ambulatoire, les réorganisations en GHT mais aussi d’avoir un ressenti précis des chirurgiens.

Le 11 mai dernier s’est tenue une nouvelle réunion de concertation portant sur les mesures d’attractivité des carrières médicales hospitalières promises par Mme Marisol Touraine, Ministre des Affaires sociales et de la santé,

APH et ses intersyndicales constitutives, Avenir Hospitalier et la Confédération des Praticiens Hospitaliers, soutiennent fermement la revendication des Internes de pouvoir bénéficier de leur repos

ACTION PRATICIENS HOPITAL et ses deux intersyndicales constitutives, Avenir Hospitalier et la Confédération des Praticiens des Hôpitaux se félicitent que leurs demandes incessantes depuis 18 mois de prise en compte des congés annuels non pris aient été entendues.

Pour vous inscrire, envoyer un mail à avenir.hospitalier.colloque@gmail.com  en indiquant votre nom, prénom, statut et lieu d’exercice.

Avenir Hospitalier et la Confédération des Praticiens des Hôpitaux, réunis au sein d’Action Praticiens Hôpital (APH), saluent la publication au Journal officiel de ce jour

Même si l’hôpital public et ses praticiens hospitaliers ne sont pas pour l’instant directement touchés par cette réforme, nous ne pouvons rester sans réagir à