Centre Hospitalier Alpes Léman en Haute-Savoie
recherche
Gynécologue-obstétricien

LE CENTRE HOSPITALIER ALPES LEMAN (CHAL) recrute 2 GYNÉCOLOGUES OBSTÉTRICIENS pour renforcer son équipe.

ACTIVITÉ DU SERVICE DE GYNÉCOLOGIE OBSTÉTRIQUE
Maternité de niveau IIA avec + de 2000 accouchements/an depuis 2015.

• Un service d’hospitalisation complète de 35 lits obstétriques dont 8 lits réservés à la grossesse pathologique et 2 chambres kangourou ;
• Un service d’hospitalisation complète de chirurgie générale ;
• Un plateau de consultations dédié à la gynécologie obstétrique.

L’activité de gynécologie obstétrique au CHAL est variée avec :

• Une activité obstétricale de dépistage (consultation, échographie…) ;
• Une activité obstétricale de diagnostic ante natal (consultation et échographie de référence, activité de prélèvement…) ;
• Un activité chirurgicale polyvalente ;
• Une activité chirurgicale cancérologie sein et pelvis ;
• Le centre AMP 74 ;
• Une activité d’orthogénie.

Poste à orientation mixte en gynécologie obstétrique, différentes orientations chirurgicales possibles selon profil des candidats.
Possibilité d’intervention en AMP (DESC infertilité). Service en temps médical continu. Garde sur place.

COMPÉTENCES RECHERCHÉES
Être titulaire d’un diplôme d’État de docteur en médecine et un DES de gynécologie obstétrique.
DIU d’échographie pelvienne et obstétricale.

LES CONDITIONS PROPOSÉES
Selon la situation du (de la) candidat(e) : Praticien Hospitalier temps plein – PH Contractuel – Assistant Spécialisé.

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Centre Hospitalier d’Albi
recherche
Gynécologue-obstétricien

Le Centre Hospitalier d’Albi recherche un Assistant spécialiste en gynécologie obstétrique.
Maternité niveau IIA, 1200 accouchements. Locaux neufs.

Equipe mixte et soudée : 5 PH, 2 postes assistants 2 postes d’internes.

Activité chirurgicale importante : Oncologie gynécologique et sénologique, chirurgie fonctionnelle, endométriose.

Profil : Obstétrical et/ou chirurgical avec participation aux gardes de gynécologie-obstétrique.

Albi : Ville universitaire à 70 km de Toulouse. 60 000 habitants. Nombreux festivals (musiques actuelles, danse, jazz), ville touristique (patrimoine architectural d’exception), qualité de vie remarquable.

Contacts :
Dr Catherine CHAIZE, Chef de pôle – 05 63 47 42 30 – catherine.chaize@ch-albi.fr
Dr Alain DENAX, Chef de service – 05 63 47 47 30 – alain.denax@ch-albi.fr

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Centre Hospitalier de Digne-les-Bains
recherche
Gynécologue-obstétricien

LE CENTRE HOSPITALIER DE DIGNE-LES-BAINS est situé au quartier Saint-Christophe, à DIGNE-LES-BAINS, station thermale, Chef-lieu du département des Alpes de Haute Provence, il appartient au GHT dont il est l’hôpital pivot, qui regroupe 160.000 habitants.

Cet hôpital regroupe les activités MCO ET PSYCHIATRIE. Il dispose de 468 lits et places, dont 196 lits de MCO, il enregistre près de 20.000 passages aux urgences par an.
La maternité de type 1 dispose de 10 lits d’obstétrique et de 5 lits de gynécologie, le plateau technique est performant, la proximité du bloc opératoire central est immédiate. Le pôle de chirurgie comprend une unité de chirurgie orthopédique, une unité de chirurgie viscérale, une unité de chirurgie spécialisée. L’hôpital dispose d’un service de réanimation de 8 lits. La maternité assure la prise en charge des grossesses à bas risque et des nouveau-nés après 35 SA. Elle adhère au réseau périnatal « méditerranée ».

Les activités du service regroupent les consultations externes, avec des échographes haut de gamme, les accouchements (environ 320), deux salles d’accouchements, une salle de pré travail, une salle de réa bébé, une salle « sauvage » avec table multipositions, une salle de détente avec bain à bulles, la chirurgie gynécologie, les IVG, le suivi complet des grossesses, consultations d’acupuncture, sophrologie, homéopathe.

L’équipe médicale comprend trois ETP, deux postes de pédiatrie et recrute aujourd’hui un candidat ayant le profil suivant : PRATICIEN, si possible ancien interne et ancien assistant ou chef de clinique assistant des gynécologues-obstétriques ou équivalence, et qualification chirurgicale. Inscription à l’Ordre obligatoire.

Renseignements complémentaires :
A. RICARD, Chef de pôle : Tél. : 04.92.30.17.65 (son secrétariat) – Mail : aricard@ch-digne.fr

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Le Groupe Hospitalier Est Réunion

Recherche

Gynécologue Obstétricien

Situé dans l’Est de l’île-de-La Réunion, et bénéficiant d’une implantation récente dans des locaux modernes équipés des dernières technologies, le Groupe Hospitalier Est Réunion recrute :

Un Assistant des Hôpitaux en GYNÉCOLOGIE OBSTÉTRIQUE à compter de Novembre 2020
 et
Un GYNÉCOLOGUE OBSTÉTRICIEN remplaçant pour la période du 15 juin 2020 au 15 août 2020 (2 mois).

Rémunération très attractive (majoration DOM de 40%), prise en charge du billet d’avion et de l’hébergement.
Le service de Gynécologie Obstétrique fait partie du pôle Femme Enfant du GHER composé de :

• 1 maternité de niveau 2a de 31 lits réalisant 1500 accouchements par an
• 7 lits de gynécologie
• 8 lits de Pédiatrie
• 8 lits de néonatologie
• 3 salles d’accouchements dont 1 dite physiologique

Pour tout renseignement, merci de contacter la Direction des Affaires Médicales du GHER.

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Centre Hospitalier METROPOLE SAVOIE 
recrute un
GYNECOLOGUE-OBSTETRICIEN

Poste de PRATICIEN HOSPITALIER AMP/Obstétrique vacant

Centre Hospitalier Maternité niveau 3, référent du réseau périnatal des 2 Savoie et du GHT, env. 3250 accouchements/an.

Gardes : 1 praticien + 1 interne de spécialité sur place et une astreinte de sécurité. Activité chirurgicale variée (dont chirurgie de la fertilité, cancérologie et robotique).
Activité d’AMP (dont collaboration avec CHU de Grenoble pour les FIV)
Equipe de 12 PH + 4 assistants de GO + 1 assistant de gynéco médicale.

Profil de candidat recherché :
Candidat(e) détenteur(trice) d’un DES de gynécologie Obstétrique + DESC de Médecine de la reproduction et/ou ayant une expérience en centre d’AMP.
DU d’échographie GO nécessaire.

Profil du poste : idéalement 75% AMP/25 % obstétrique

Activité d’AMP (consultations de couple, mise en route des stimulations simples-IIU (sup à 100 par an) – FIV (environ 200 par an), échographies de surveillance de stim, participation aux staffs en visioconférence avec le CHU de Grenoble pour l’activité FIV).

Activité d’Obstétrique
Participation à l’activité d’obstétrique (consultation, +/- échographies) et aux gardes. 2 à 3 gardes par mois.
Possibilité d’activité chirurgicale dans le cadre des patientes prises en charge pour infertilité.

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Centre Hospitalier de Fougères
recrute un
 GYNECOLOGUE-OBSTETRICIEN

Etablissement MCO de 450 lits situés à 45 km à l’est de Rennes (800 personnels non médicaux et plus de 100 intervenants médicaux).
Recrute UN PRATICIEN HOSPITALIER ou UN PRATICIEN CONTRACTUEL ou UN ASSISTANT SPECIALISTE ou CLINICIEN temps plein. Pour le service de Gynécologie-Obstétrique inscrit à l’ordre en France dans la spécialité Gynécologie-Obstétrique et disposant de la plénitude d’exercice.

Le CH de Fougères est à 40 minutes du Mont Saint Michel et moins d’une heure des plages et bénéficie d’un cadre de vie privilégié avec notamment un centre historique avec la plus grande forteresse médiévale d’Europe. La ville a obtenu différents labels témoignant de son dynamisme culturel et sportif : « villes et pays d’art et d’histoire », « les plus beaux détours de France », « Ville active et sportive ***».

Le CH de Fougères dispose d’un service de soins continus, d’un laboratoire à proximité immédiate du service de gynécologie-obstétrique d’un service de radiologie doté d’un IRM et d’un bloc opératoire rénové en 2013.

Le service dispose d’une maternité de niveau 2A réalisant 800 accouchements par an et composé de 18 chambres individuelles, 4 salles de naissance dont une salle physiologique rénovées également en 2012, 1 salle de césarienne située au bloc obstétrical avec sa salle de réveil.

Les Gynécologues-obstétriciens participent aux activités suivantes :
– Suivi des grossesses normales et pathologiques.
– Suivi échographique, gynécologique et de grossesse (Echographe dernière génération 3D).
– Diagnostic anténatal : prise en charge initiale, amniocentèses, accompagnement des IMG, en collaboration avec le centre pluridisciplinaire de diagnostic prénatal (CHU Rennes).
– Chirurgie gynécologique (chirurgie gynécologique bénigne et fonctionnelle par cœlioscopie, laparotomie ou voie basse, hystéroscopie).
– Cancérologie : prise en charge initiale et collaboration avec le centre Eugène Marquis à Rennes (en lien avec le CHU).
– Exploration et traitement de l’infertilité.
– Orthogénie : prescription de contraception et suivi, IVG médicamenteuse ou chirurgicale (Convention avec le Centre de planification situé à proximité).
– Gynécologie médicale et gynécologie pédiatrique.
– Un accès à la péridurale 24h/24 avec anesthésiste présent en garde sur place, et une prise en charge non médicamenteuse de la douleur (ballon, baignoire…) est possible selon les besoins exprimés par la patiente. La participation au tour de garde se fait sur le mode demi-garde/demi-astreinte.

Une participation à l’activité IVG et/ou un DIU d’échographie serait un plus.
Les pédiatres sont en astreinte opérationnelle.
4 lits de néonatologie sont installés en pédiatrie (lits kangourou possibles), service contigu à celui des suites de couches.

La philosophie du service s’oriente vers l’accompagnement de la physiologie, la bientraitance en obstétrique en essayant de concilier projet de naissance et sécurité des soins et notamment en s’appuyant sur les recommandations nationales. Le service a obtenu le label du CNGOF en 2019, permettant aux patientes aux patientes d’accéder à la plate-forme d’infirmation Maternys.

La Maternité adhère au réseau « Bien naître en Ille-et-Vilaine » : convention de transfert périnatal, échanges de pratiques, formation etc. Elle profite d’un partenariat interne autour de la diabétologie et de l’addictologie et d’un partenariat actif avec le CHU de Rennes tant en obstétrique qu’en gynécologie.

Des staffs pluridisciplinaires sont organisés de façon pluri-hebdomadaire avec participation du secteur de ville une fois par mois.
Les services de maternité et de néonatologie sont engagés dans la labélisation IHAB.
L’équipe se compose de 5 praticiens en gynécologie obstétrique et un en gynécologie médicale, 1 interne en médecine générale et prochainement un en spécialité, 1 sage-femme coordinatrice. L’équipe est polyvalente et dynamique : 17 sages-femmes participant au suivi clinique et échographique des grossesses physiologiques, des puéricultrices, aides-soignantes, auxiliaires de puériculture, agents de service hospitalier et 1 psychologue du réseau périnatal Bien Naître en Ille-et-Vilaine.

Renseignements auprès de  :

Mme Gaëlle CHESNAIS – Directrice des Ressources Humaines et de Affaires Médicales – gchesnais@ch-fougeres.fr
Docteur Flavie TORET-LABEEUW – Service de Gynécologie-obstétrique
ftoretlabeeuw@ch-fougeres.fr – 02 99 17 73 93
Docteur Mohammed OUMMAL – Chef de pôle femme-enfant – Service de pédiatrie – moummal@ch-fougeres.fr

Candidature à envoyer à :
David Chambon, Directeur Centre Hospitalier de Fougères
133 rue de la Forêt – 35300 FOUGERES
sferron@ch-fougeres.fr

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Centre Hospitalier Saint Nazaire
Le Service de gynécologie obstétrique recherche
UN PRATICIEN

LE CENTRE HOSPITALIER DE SAINT-NAZAIRE RECRUTE
Au sein d’une région touristique, reconnue pour son dynamisme économique et sa qualité de vie, la Cité Sanitaire réunit sur un même site, récemment construit, le Centre Hospitalier ainsi que la Clinique Mutualiste de l’Estuaire (capacité de près de 500 lits MCO). Les plateaux techniques et les services médico-techniques sont mutualisés. Son territoire d’attractivité comprend Saint-Nazaire, la presqu’île guérandaise et le Pays de Retz (de 250 000 habitants en période scolaire à 700 000 l’été).

PROFIL DE POSTE

Spécialité recherchée :  DES Gynécologie-obstétrique.

Position du praticien dans la structure : Praticien dans le service de gynécologie obstétrique sous l’autorité d’un Chef de pôle.

Caractéristiques du service : Maternité de niveau 2B ayant réalisé 2485 naissances en 2018 – 45 lits.
Activité de chirurgie gynécologique et cancérologique.

Effectif médical : 8 praticiens à temps pleins, 2 praticiens à temps partiel, deux assistants à temps partagé.

Equipement : Laparoscope échographe, prise en charge oncologique, médecine nucléaire.

Actes chirurgicaux pratiqués : Cœlioscopie opératoire, hystéroscopie, cancer gynécologique, chirurgie de prolapsus et d’incontinence urinaire, chirurgie voie basse, cancer du sein et reconstruction mammaire.

Coopération médicale : Des internes et assistants partagés exerçant au CHU de Nantes sont présents dans le service.

Contacts :

Au plan administratif : Christine PELLIGAND, Directrice des affaires médicales et générales – Centre Hospitalier de Saint-Nazaire
02 72 27 86 46 – c.pelligand@ch-saintnazaire.fr

Au plan médical :
Service de gynécologie obstétrique – Centre Hospitalier de Saint-Nazaire
Dr Mélanie RANDET : 02 72 27 81 42 – m.randet@ch-saintnazaire.fr
Dr Sébastien EVRARD : 02 72 27 81 29 – s.evrard@ch-saintnazaire.fr

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CENTRE HOSPITALIER NORD DEUX-SÈVRES
La proximité au service de votre santé
RECRUTE
GYNECOLOGUES-OBSTETRICIENS

Et si vous changiez d’air ?

• Maternité de niveau II A équipée d’un service de néonatalogie accueillant les nouveau-nés à partir de 34 semaines d’aménorrhée.
• 700 naissances en 2019.
• Activités de chirurgie de l’utérus, de l’ovaire, du prolapsus, cancer du sein et cancers gynécologiques…
• Endoscopie opératoire utérine, échographie…

UN HÔPITAL NEUF AU SERVICE DU PATIENT

• Un équipement neuf, moderne et performant
• 298 lits et places de MCO et soins de suite et de réadaptation
• À proximité de Bressuire (Deux-Sèvres 79) – 1h15 de Nantes par la 2X2 voies
• Près de 1 700 personnels dont 130 médecins
• Un bassin de population de 175 000 habitants

NOS ATOUTS :

• Plan de carrière intéressant
• Liberté d’organisation
• Activités à développer voire à créer
• Douceur de vivre
• Absence d’embouteillages
• Immobilier très attractif

STATUTS PROPOSÉS :

• Assistants
• Cliniciens
• Praticiens contractuels
• Praticiens hospitaliers
• Praticiens libéraux
• Temps partagé possible

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Le service de gynécologie obstétrique de l’Hôpital Pitié Salpêtrière à Paris (AP-HP) recherche un praticien hospitalier. Centre de recours régional pour les pathologies maternelles graves associées à la grossesse. Type 2 pédiatrique.  2300 naissances. Gardes et astreintes partagées avec le service de chirurgie gynécologique.
Date de prise de fonction: Juin-Décembre 2020
Orientation du poste : obstétrique, pathologie maternelle, diagnostic prénatal.
Qualités souhaitées: goût pour la prise en charge multidisciplinaire de femmes enceintes ou  souhaitant le devenir, et vivant avec une pathologie médicale complexe (neurologie, cardiologie, métabolisme, immunologie…).
Expérience en diagnostic prénatal et échographie.
Souhait de participer aux activités d’enseignement et de recherche du service.
Il n’est pas indispensable d’avoir une expérience spécifique dans la prise en charge des pathologies maternelles.

Le centre Hospitalier de Rochefort recrute un gynécologue-obstétricien dans le cadre de la constitution d’une équipe commune avec le groupe Hospitalier de la Rochelle.
Situé à 25 minutes de La Rochelle et à proximité des îles de Ré et Oléron, le CH de Rochefort dispose d’une maternité de niveau 2A (1 200 accouchements en 2018) avec un plateau technique complet.

Profil recherché :
Profil polyvalent en gynécologie et obstétrique.
Praticien inscrit au conseil de l’ordre des médecins français.

Statut de recrutement & rémunération :
Statut : assistant ou praticien contractuel avec possibilité de titularisation assortie d’une Prime d’Engagement de Carrière Hospitalière (PECH).
Quantité de temps : poste à temps plein sur Rochefort, avec perspective d’activité médicale et/ou chirurgicale sur le site de La Rochelle (avec prime d’exercice territorial).

Possibilité de logement temporaire en début d’exercice. Poste à Pourvoir immédiatement.

Personnes à contacter :
Dr Adrienne GARRIGUE, Responsable de service Rochefort
adrienne.garrigue@ght-atlantique17.fr
Tél. 05 46 88 54 68
Dr Yannick THIROUARD, Responsable de service La Rochelle
yannick.thirouard@ght-atlantique17.fr
Fabien CHANABAS
Directeur des Affaires Médicales de La Rochelle – Rochefort
fabien.chanabas@ght-atlantique17.fr

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Le CH d’ANTIBES JUAN-LES-PINS recherche un GYNECOLOGUE OBSTETRICIEN.
Poste de praticien contractuel Temps Plein, pour renforcer une équipe de 4 PH et 1 assistant. Maternité de niveau 2A. Environ 1000 accouchements par an. Activité mixte gynécologie et obstétrique, PMA et échographies possibles. Agrément cancérologie pelvienne et mammaire. Astreintes opérationnelles. Anesthésiste de garde sur place jour et nuit.
Contact : affaires.medicales@ch-antibes.fr
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La Clinique de Tournan est un établissement d’hospitalisation médico-chirurgical et obstétrical privé conventionné de 171 lits et places situé à proximité de Paris et Marne-la-Vallée. Ce poste est à pourvoir dans les meilleurs délais dans l’optique de remplacer un départ en juin 2020. Pas d’apport financier pour l’installation. Cette dernière est possible en cabinet de consultation sur site. Choix possible sur le statut libéral entre secteur 1 et 2 …

La maternité de la Clinique de Tournan, de niveau 1, réalise actuellement près de 650 accouchements par an. Le service est comporte de 24 lits de maternité, 5 salles de naissances et une équipe pluridisciplinaire : Gynécologues obstétriciens, pédiatres, anesthésistes réanimateurs, sages-femmes libérales, une équipe de sages-femmes et auxiliaires de puériculture et de soins de support (ostéopathe, psychologue, diététicienne), ainsi qu’un pôle de consultations permettant d’assurer le suivi global de chaque grossesse.

La maternité fait partie du réseau périnatal naître dans l’est Francilien (neF). Elle participe également au programme Prado (Programme de retour À domicile) mené en collaboration avec la CPaM.

Coordonnées :
Jean-Luc Brosson, Directeur
Tel. 01 64 42 42 10 / 01 64 42 44 99

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La clinique Croix Saint Michel est une clinique MCO de 100 lits, indépendante, actionnariat familial, certifiée en catégorie A, située en Occitanie dans une ville de 65 000 habitants à 2h de la mer et de la montagne et à 45 mn de l’aéroport Toulouse Blagnac. Elle accueille une maternité de niveau 1 qui réalise près de 700 accouchements par an. Une convention est signée avec la Maternité de niveau 2 du centre hospitalier de la ville.

Le service propose :

• Un service de 16 lits de maternité
• 2 salles de pré-travail
• 3 salles d’accouchement
• 1 salle physiologique pourvue d’une baignoire de relaxation
• 1 salle de césarienne dans le bloc opératoire à proximité immédiate avec la SSPI
• 1 salle de réanimation du nouveau-né.

Description de l’activité :
Réaliser les accouchements et le suivi de grossesse. Possibilité d’activité chirurgicale. Participer aux tours de gardes avec vos confrères. Une activité diversifiée de consultation, chirurgie gynécologique et obstétrique, en ambulatoire et hospitalisation complète. Participation si possible à l’activité d’orthogénie. Plateau technique en anesthésie réanimation complet avec techniques anesthésiques plurielles. Équipement radiologique : IRM et scanner, avec imagerie interventionnelle, mammographie …

Effectif médical :

• 4 gynécologues obstétriciens
• 3 gynécologues médicaux
• 3 sages-femmes libérales ayant accès au plateau technique
• 3 pédiatres exclusifs
• 4 anesthésistes
• 2 chirurgiens viscéraux

Proposition :

• Départ à la retraite d’un gynécologue médical historique anciennement gynécologue obstétrical installé disposant d’une patientèle médicale et obstétricale. À transmettre sans rachat.
• Inscription obligatoire au Conseil de l’Ordre. Exercice libéral.
• Poste à pourvoir pour janvier 2 020 remplacement possible avant installation.
• Accompagnement à l’installation

Personne à contacter :
Mme MALOU Patricia – Directrice Générale Secrétariat :
05-63-21-35-09 – Ligne directe : 05-63-21-33-01
http://www.clinique-croix-saint-michel.fr

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Le Centre Hospitalier de Saintonge recrute un gynécologue-obstétricien, temps plein – Poste susceptible d’être vacant sous 6 mois

Statuts possibles
Praticien Hospitalier, Assistant spécialiste, Praticien contractuel.

L’établissement et son environnement
Situé au sud de la Charente Maritime, à 1h de Bordeaux et 30 minutes de l’océan, le CH de Saintonge est un établissement de recours doté de 5 pôles d’activités cliniques et 1 pôle médico-technique. Il a une capacité d’accueil de 881 lits et places, sur un bassin de population de plus de 300 000 habitants. Il est par ailleurs établissement support du GHT de Saintonge pour le territoire Sud et Est de Charente Maritime.

Le service
Vous viendrez renforcer l’équipe médicale composée de 11 praticiens :

• 1 praticien exerçant une activité de gynécologie médicale,
• 2 praticiens exerçant une activité d’échographie gynécologique,
• 8 praticiens exerçant une activité de gynécologie-obstétrique / chirurgie gynécologique dont 3 praticiens assurant les interventions de chirurgie carcinologique.

Le service est agréé pour l’accueil des internes :

• 1 interne de spécialité.
• 2 internes de médecine générale.

Activités du service :

• Maternité de niveau 2B.
• 1450 accouchements par an.
• 8300 échographies par an.
• 2020 actes chirurgicaux gynécologiques.
• 24 lits d’obstétrique.
• Une unité de néonatalogie de 14 lits dont 3 de soins intensifs.

Les missions
Vous exercerez les missions suivantes :

• Assurer une activité programmée de chirurgie gynécologique,
• Assurer une activité de consultations gynécologiques et échographies,
• Assurer 1 jour/semaine le fonctionnement d’un CPP situé à 40 km du site principal (véhicule de fonction disponible),
• Participer aux staffs et réunions du service,
• Assurer la formation des internes,
• Concourir à la politique qualité, à la gestion des risques et à l’évaluation des pratiques professionnelles.

La permanence des soins
Vous devrez assurer la continuité et la permanence des soins en participant à la garde sur place qui est partagée entre 8 praticiens du service (salle d’accouchement et chirurgie gynécologique en urgence).

Profil recherché

• Inscription au Conseil National de l’Ordre des Médecins en France indispensable.
• DIU d’échographie gynécologique et obstétricale souhaité.

Pour tout renseignement vous pouvez contacter :

• Le président de CME, Monsieur le Docteur Jean-Sébastien BORDE – 05 46 95 10 76
• Le chef de service, Monsieur le Docteur Jean-Philippe FILET – j.filet@ch-saintonge.fr
• La Directrice des Affaires Médicales, Madame Laurence Couloudou – l.couloudou@ch-saintonge.fr
• Le service des Affaires Médicales, aff-medicales@ch-saintonge.fr

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La CLINIQUE JEANNE D’ARC recrute un Gynécologue-Obstétricien

La Clinique Jeanne d’Arc est une clinique MCO située dans le 13ème arrondissement de Paris. Outre un service de chirurgie hospitalisée et ambulatoire, ainsi qu’un service de médecine à orientation gériatrique, elle accueille également une maternité de niveau 1. Le service se compose de 16 lits de maternité, 4 salles de travail,

1 salle de césarienne, 1 poste de réanimation « bébé », 3 salles de pré-travail et 1 nurserie.

Afin de renforcer l’équipe existante, nous recherchons un gynécologue-obstétricien pour les missions suivantes :

• Assurer le suivi de grossesse au sein de la Clinique (locaux de consultation sur site)
• Réaliser les accouchements et le suivi de grossesse
• Possibilité d’activité chirurgicale sur site
• Participer aux tours de gardes avec vos confrères

Inscription obligatoire au Conseil de l’Ordre. Exercice libéral.
Pour postuler, envoyez-nous votre CV par mail recrutement@aleo-sante.com – Plus d’infos au 07 82 86 37 52.

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Le Centre Hospitalier de l’Arrondissement de Montreuil -sur-Mer recrute un Gynécologue Obstétricien

Le Centre Hospitalier de l’Arrondissement de Montreuil-sur-Mer est situé à 15 minutes du Touquet, 50 minutes d’Amiens, 1h45 de Lille, 2h de Paris. Situé sur la Côte d’Opale, au carrefour du Touquet, de Montreuil et de Berck, Le CHAM intervient sur un territoire qui varie de 115 000 habitants à près de 500 000 en période estivale.

L’établissement :

• 250 lits et places d’hospitalisation en MCO.
• 4 000 séjours chirurgicaux.
• 6 000 actes opératoires.
• 33 000 passages aux urgences.
• 1 400 sorties SMUR.
• 1 000 accouchements – néonatalogie de Niveau IIA.
• Réanimation (8 lits) et USC (6 lits).
• 40 lits de soins de suite et ré adaptation.
• 45 lits de psychiatrie.
• 550 lits d’hébergement pour personnes âgées et handicapées.
• 1 300 salariés.

Description de l’activité :

• Pour renforcer une équipe de 5 praticiens.
• Une activité diversifiée de consultation, chirurgie gynécologique (750 séjours annuels hors césarienne) et obstétrique, en ambulatoire et conventionnelle.
• Autorisations en cancérologie gynécologique et sénologie.
• locaux regroupés au sein du pôle mère-enfant à proximité immédiate de la pédiatrie et la néonatalogie niveau IIA.
• Accompagnés de sages-femmes avec consultations et échographies.
• Avec un plateau technique anesthésique et réanimatoire complet avec techniques anesthésiques plurielles, anesthésie sans opioides, récupération améliorée après chirurgie (RAAC), accompagnement hypnotique.
• Équipement radiologique : IRM et scanner, avec imagerie interventionnelle, mammographie, macrobiopsie, …

Profil :

• Statut PH ou PHC, temps plein ou temps partiel.
• Inscrit au CDOM dans la spécialité.
• Salaire selon profil et expérience.
• Possibilité d’activité libérale statutaire.

Niveau d’expérience : Tous niveaux.
Diplôme requis : DES G-O Avantages : reprise d’ancienneté, aide au logement, formation.

Adresser lettre de motivation et curriculum vitae à :
Centre Hospitalier de l’Arrondissement de Montreuil-sur mer
CHAM 140 chemin départemental 191
CS 70008 – 62180 RANG-DU-FLIERS
Mme Jeanne-Marie MARION-DRUMEZ – Directrice
jmmarion-drumez@ch-montreuil.fr 

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Le Service de gynécologie obstétrique recherche un praticien.
Au sein d’une région touristique, reconnue pour son dynamisme économique et sa qualité de vie, la Cité Sanitaire réunit sur un même site, récemment construit, le Centre Hospitalier ainsi que la Clinique Mutualiste de l’Estuaire (capacité de près de 800 lits MCO). Les plateaux techniques et les services médico-techniques sont mutualisés.
Son territoire d’attractivité comprend Saint-Nazaire, la presqu’île guérandaise et le Pays de Retz (de 250 000 habitants en période scolaire à 700 000 l’été).
Spécialité recherchée : DES Gynécologie-obstétrique.
Position du praticien dans la structure : Praticien dans le service de gynécologie obstétrique sous l’autorité d’un chef de pôle.
Caractéristiques du service : Maternité de niveau 2B ayant réalisé 2485 naissances en 2018 – 45 lits.
Activité de chirurgie gynécologique et cancérologique.
Effectif médical : 8 praticiens à temps pleins, 2 praticiens à temps partiel, une assistante à temps partagé.
Équipement : Laparoscope, échographe, prise en charge oncologique, médecine nucléaire.
Actes chirurgicaux pratiqués : Cœlioscopie opératoire, hystéroscopie, cancer gynécologique chirurgie de prolapsus et d’incontinence urinaire, chirurgie voie basse, cancer du sein et reconstruction mammaire.
Coopération médicale : Des internes et assistants partagés exerçant au CHU de Nantes sont présents dans le service.
Contacts au plan médical :
Dr Mélanie RANDET 02 72 27 81 42 — m.randet@ch-saintnazaire.fr
Dr Sébastien EVRARD 02 72 27 81 29 — s.evrard@ch-saintnazaire.fr
Service de gynécologie obstétrique ■ Centre Hospitalier de Saint-Nazaire

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Au cœur de la Provence, le Centre Hospitalier du Pays d’Aix – Centre Hospitalier Intercommunal Aix-Pertuis est l’hôpital de référence sur son territoire (600 000 habitants).
Toutes disciplines présentes sur le site (sauf chirurgie cardiaque et neurochirurgie) – 944 lits et places. Plateau technique : 3 scanners – 2 IRM – 3 Gamma cameras – 1 TEPSCAN – Laboratoire de biologie accrédité.
Réanimation – cardiologie interventionnelle – filière neuro-vasculaire.
Recherche un Praticien Temps Plein (Gynécologie-Obstétrique) Inscription à l’Ordre des médecins indispensable.
Le Pôle Femme Enfant comprend plusieurs services : Maternités sur 2 sites (une à Aix-en-Provence, une à Pertuis), gynécologie, pédiatrie, avec des activités variées comme la néonatologie, la cancérologie, la procréation médicalement assistée, l’orthogénie.
Gynécologie Site Aix-en-Provence : 17 lits d’hospitalisation complète et 9 lits d’hôpital de jour (chimio et orthogénie comprises), environ 1120 IVG par an, un service d’urgences dédié (5 034 passages en 2017 sur Aix), un dispositif de diagnostic du cancer du sein en un jour (300 cancers du sein pris en charge par an), une activité chirurgicale diverse et importante : cœlioscopies opératoires, chirurgie voie vaginale etc., une unité de PMA (550 ponctions par an).
Gynécologie Site Pertuis : 1 lit d’hospitalisation complète et 7 lits d’hôpital de jour (dont 2 d’orthogénie), un bloc opératoire (césariennes et orthogénie), environ 400 IVG par an, un service d’urgences dédié (819 passages en 2017).
Maternité Site Aix en Provence de niveau 2b, comprenant 5 salles d’accouchements dont une salle d’accouchement physiologique, 35 lits, dont 8 dédiés au suivi des grossesses à risque, pour environ 1800 accouchements par an.
Maternité Site Pertuis de niveau 1b, labélisée « Naître Enchantés » et bénéficiant d’une notoriété régionale pour sa prise en charge physiologique, comprenant 14 lits, pour environ 800 accouchements par an.
Qualité de vie assurée dans ville universitaire, arts et spectacles, proche Mer et Alpes.
Profil expérimenté souhaité, complétant une expertise et un savoir-faire confirmés par des capacités en conception et conduite de projet, ayant le goût des responsabilités et du dialogue avec l’ensemble des interlocuteurs institutionnels.
Envoyer candidatures à M. le Directeur – Direction des affaires médicales – CH Intercommunal Aix-Pertuis
Avenue des Tamaris – 13616 Aix-en-Provence Cedex 1 ou par mail affaires-medicales@ch-aix.fr
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Le CENTRE HOSPITALIER NORD DEUX-SEVRES recherche un Gynécologue-Obstétricien
Un hôpital neuf au service du patient. Un équipement moderne et performant. 298 lits et places de MCO et soins de suite et de réadaptation. À proximité de Bressuire (Deux-Sèvres 79). Près de 1 700 personnels dont 130 médecins.
Un bassin de population de 175 000 habitants.
Statuts proposés :  Assistants – Praticiens contractuels – Praticiens hospitaliers – Praticiens libéraux
Renseignements : Centre Hospitalier Nord Deux-Sèvres – Direction Générale
13 rue de Brossard – CS 60199 79205 PARTHENAY CEDEX
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Le GROUPEMENT HOSPITALIER PORTES DE PROVENCE (Site de Montélimar – Drôme Provençale) – (Situé à 1h30 de Lyon, de Montpellier et de Marseille) Recherche 2 GYNÉCOLOGUES OBSTÉTRICIENS TEMPS PLEIN. Pour compléter l’équipe de 9 gynécologues.
Maternité de niveau 2a : 1773 naissances en 2016.
Dépistage prénatal : Échographie et prélèvements au sein du Réseau Aurore. Activité Grossesse Pathologique, DAN, labellisation IHAB en cours. Prise en charge de l’infertilité. Activité de chirurgie fonctionnelle et carcinologique et sénologique. Activité de CPEF au sein du Pôle Femme-Mère-Enfant.
Le Groupement Hospitalier Portes de Provence est en pleine expansion. Ces postes sont à pourvoir immédiatement par mutation ou contrat.
Profil recherché : Praticien aguerri en chirurgie gynécologique et carcinologie pelvienne et mammaire. Bloc opératoire récent avec une salle quotidienne dédiée à la gynécologie. Acquisition du robot coeliochirurgical prévue en 2019. Établissement ayant toutes les autorisations en chirurgie cancérologique. Secteur de cancérologie organisé (3C) – RCP hebdomadaire.Services de chirurgie complète et ambulatoire, Radiothérapie, Oncologie, Imagerie Médicale, Réanimation médicale et chirurgicale au sein de l’établissement.
Description des activités de l’hôpital : Le Groupement Hospitalier Portes de Provence est l’établissement support du GHT Sud Drôme-Ardèche et de nombreuses spécialités sont en cours de développement ou de renforcement. Montélimar se situe dans une région agréable à proximité de nombreuses zones touristiques et à égale distance des Alpes et de la Méditerranée. C’est une ville agréable, dynamique, située à 1h30 de Lyon, Montpellier, Grenoble et Marseille en Drôme Provençale (Accès autoroutier et TGV), le bassin de la population est de 50 000 habitants sur Montélimar et villes environnantes, et le bassin global sur le territoire de Montélimar est de 182 337 habitants.
Site Internet : http://www.gh-portesdeprovence.fr
Renseignements : S. MAGNETTE (ACH, DAM) : 04 75 53 41 29 – sandrine.magnette@gh-portesdeprovence.fr
Candidatures : M. Le Directeur – GHPP B.P. 249 – 26216 MONTELIMAR Cedex Tél. : 04 75 53 40 02 – direction@gh-portesdeprovence.fr
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Le CENTRE HOSPITALIER de Kourou recherche UN GYNÉCOLOGUE H/F. La Guyane est un département français d’Outre-Mer situé en Amérique Latine, au nord du Brésil.
L’établissement pratique la médecine, la chirurgie et l’obstétrique et est remarquablement équipé.
Activités : Chirurgie orthopédique, Chirurgie digestive, Urologie (dont cancer), Chirurgie gynécologique et obstétrique (Maternité 2A réalisant 1000 accts/an 22 lits), Chirurgie ORL. Plateau technique : Bloc opératoire 4 salles.
Conditions : Recrutement en tant que praticien hospitalier contractuel + majoration de 40% Guyane. Billet d’avion aller-retour pris en charge à partir de France métropolitaine. Logement & location de voiture pris en charge en cas de remplacement ou dans les premiers temps en cas de prise de poste.

• candidatures@ch-kourou.fr
• assarda@ch-kourou.fr
• mondora@ch-kourou.fr

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Le Centre Hospitalier Intercommunal d’Albertville-Moutiers (CHAM) situé en Savoie, au pied du domaine skiable des 3 vallées, à 2h des aéroports internationaux de Lyon et de Genève, à proximité d’Annecy, de Grenoble et de Chambéry Recrute un Gynécologue-Obstétricien temps plein ou temps partiel. Praticien inscrit à l’ordre des médecins en France, spécialiste en gynécologie-obstétrique. Assistant, Praticien hospitalier ou praticien contractuel.
Doté de 244 lits de MCO, 40 de SSR, 60 de SLD et 170 places d’EHPAD, le CHAM offre un large panel d’activités parmi lesquelles : 1 secteur Mère-enfant : 1 maternité de niveau 2A avec près de 1000 accouchements par an, 1 unité de Pédiatrie et 1 unité de néonatologie (4 lits de soins intensifs de néonatologie).
Site : Albertville, consultations possibles sur Moûtiers. Possibilité d’exercice partagé entre le CHAM et le CHMS. Le médecin participe obligatoirement à la permanence des soins et à la continuité des soins (astreintes de nuit et de WE), à due concurrence de sa quotité de travail réalisée au CHAM. La permanence de nuit, week-end et jour férié est assurée environ 5 fois/mois, anesthésistes présents sur place en garde. Le gynécologue-obstétricien est affecté au sein du pôle de femmes-parents-enfants.
Contacts :  Dr Marie-Victoire ALBAHARY, médecin référent du recrutement médical mv.albahary@cham-savoie.fr
Dr Roger GHAWI, chef de service r.ghawi@cham-savoie.fr
Dr BOCQUET Camille, praticien hospitalier c.bocquet@cham-savoie.fr
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Le GROUPE HOSPITALIER LES PORTES DU SUD situé au sud de l’agglomération lyonnaise, à dimension humaine (235 lits et 420 ETP) propose une prise en charge large et diversifiée en médecine chirurgie obstétrique et urgences. Etablissement à but non lucratif appartenant à la Mutualité Française, notre action est fondée sur des principes forts : la garantie d’un accès aux soins égal pour tous et un engagement permanent dans une démarche de qualité certifiée et d’innovation technologique.
NOUS RECHERCHONS UN GYNÉCOLOGUE OBSTÉTRICIEN (H/F) STATUT SALARIÉ – CDI AVEC POSSIBILITÉ D’INSTALLATION EN LIBÉRAL.
Missions principales : Consultations obstétricales. Gardes sur place, la prise en charge se fait en collaboration avec l’équipe des médecins anesthésistes réanimateurs en garde sur place au sein de l’établissement.
Nos atouts : Conditions salariales intéressantes. Statut mixte : salarié et libéral. Exonération d’impôts sur les bénéfices pendant 5 ans. Aide à l’installation : matériel, secrétariat, locaux.
Votre profil : Spécialité obstétricien avec expérience en maternité niveau 1. Expérience en chirurgie gynécologique.
Vous êtes intéressé(e) par notre offre, nous vous remercions d’adresser votre candidature : Par email ou par voie postale : GHM Les Portes du Sud, lieu dit « Le Couloud » – Feyzin, 2, avenue du 11 Nov 1918, 69200 VENISSIEUX
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LE GROUPE HOSPITALIER SECLIN CARVIN (Métropole Lilloise) 841 lits et places dont 293 de MCO, 138 de SSR, 60 de long séjour, 50 de Foyer de vie et 309 d’EHPAD. À 10 mn de Lille, son bassin de rayonnement est de près de 250 000 habitants.
Recherche activement – Afin de compléter l’équipe en place : UN GYNÉCOLOGUE OBSTETRICIEN TEMPS PLEIN avec une activité polyvalente et compétence chirurgicale. Le Groupe Hospitalier SECLIN CARVIN est un hôpital alliant proximité et technicité. Il rassemble une équipe médicale renouvelée et dynamique comptant plus de 150 praticiens. 2000 naissances/an ; maternité de niveau 2 A. Site internet : www.ghsc.fr
Profil recherché : Gynécologue Obstétricien titulaire du DES. Activité polyvalente et compétence chirurgicale. Inscrit à l’ordre des médecins. Poste à pourvoir rapidement.
Candidature à adresser à la Directrice des Ressources Médicales : Madame Laurence MANNIEZ – Groupe Hospitalier SECLIN CARVIN – Rue d’Apolda – BP 109 – 59471 SECLIN Cedex – laurence.manniez@ghsc.fr – 03 20 62 75 06 (secrétariat).
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Le CENTRE HOSPITALIER DE BIGORRE, Hautes-Pyrénées recherche un Gynécologue-obstétricien
Service de gynécologie obstétrique : 21 lits maternité + 5 lits chirurgie recrute un Praticien gynécologue temps plein assistant ou contractuel, titulaire du DU d’échographie pour compléter une équipe de 4,6 ETP praticiens.
Cadre de vie agréable, au pied des montagnes, à mi-chemin entre Toulouse et la côte atlantique.
Contacts :  Dr Pascal CAPDEPON – Président de la CME – 05 62 54 56 49 – pcapdepon@ch-tarbes-vic.fr
Mme Aurélie BARATIER – Directrice Adjointe Chargée des Affaires Médicales 05 62 54 56 37 – abaratier@ch-tarbes-vic.fr
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Le CENTRE HOSPITALIER MARC JACQUET support du GHT 77. Le GHSIF, établissement de référence du Sud Seine et Marne recherche un Gynécologue-Obstétricien
Possibilité d’un poste de Clinicien/poste éligible à la prime d’engagement de carrière hospitalière pour les contractuels. Inscription à l’ordre ou lauréat de la PAE requis.
Venez rejoindre l’équipe de gynécologues obstétriciens dans le nouvel hôpital. L’établissement est à 30 minutes de Paris en transport en commun (transilien gare de Lyon-Melun).
Présentation du service : Bloc obstétrical : 4 salles d’accouchement et 3 salles de pré-travail. Capacitaire du service : 59 lits. Unité Kangourou : 4 chambres.
Activité de chirurgie gynécologique urgente et programmée. Possibilité de développer une activité territoriale multi-sites (dans GHT ou hors GHT). Possibilité de développer une activité d’enseignement et de recherche.
Activités et plateau technique : Maternité de niveau 2B réalisant environ 2800 accouchements par an, Garde sur place, 7 internes dont 1 de spécialité, Diagnostic prénatal, Réanimation adulte, SAMU – SMUR 77, SAU, Néonatalogie, Pédiatrie dont Urgences pédiatriques, Service d’imagerie médicale, Centre de planification familial, Unité de Recherche Clinique : Ingénieur et ARC en interne.
Objectifs et Missions :

• Activité obstétricale,
• Activité de chirurgie gynécologique,
• Participer à la liste de garde,
• Prise en charge des urgences gynécologiques et obstétricales,
• Consultations gynécologiques,
• Consultations prénatales,
• consultations d’échographies prénatales,
• Assurer la continuité des soins en secteur hospitalisation : Grossesses à haut risque, suites de couche, chirurgie.
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Le Centre Hospitalier Ouest Guyane (CHOG) recrute deux Sages-Femmes. (Inscription à l’Ordre obligatoire).
Sous contrat: Remplaçant. La date de prise de fonction est à définir.
Dans le cadre du déménagement et de l’agrandissement de notre maternité, nous recherchons des sages-femmes pour des postes à pourvoir entre août et décembre.
Nous recherchons des sages-femmes dynamiques, prêtes à s’investir pour le bien-être et la sécurité de nos patients de l’ouest guyanais. Vous serez intégré(e) successivement dans toutes les unités de la maternité en dehors des consultations externes.
Dans nos projets: le déménagement vers un hôpital neuf en septembre 2018, ouverture d’une unité kangourou, développement des projets de santé autour de la parentalité, évolution vers une maternité niveau 3…
Nous proposons des contrats de 1 an minimum, 18 mois à 2 ans si vous le souhaitez, avec possibilité de titularisation. Nos actions de formation continue sont axés sur la formation simulation, les développements de compétences et formations diplômantes pour les sages-femmes qui s’investissent à long terme auprès des Guyanaises.
Candidature et CV à adresser à : Valérie FOLIE
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Le CENTRE HOSPITALIER Aunay-Bayeux, situé dans le Calvados à 20 minutes de Caen recherche un GYNÉCOLOGUE OBSTÉTRICIEN pour son service de maternité niveau 1 (site de Bayeux).
Activité partagée possible avec d’autres institutions ou d’autres modes d’exercice.
Activité également envisageable au sein du centre périnatal de proximité situé sur le site d’Aunay.
Le site de Bayeux se situe dans une ville touristique, proche de Caen et des plages du débarquement.
Toutes informations disponibles auprès du directeur ou de la cheffe de service l’un et l’autre joignables via le standard 02 31 51 51 51.
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Le CHIHC Maternité de niveau 2A, 1200 accouchements par an recrute pour remplacements et/ou poste d’Assistant, praticien contractuel ou PH, un gynécologue-obstétricien ayant une compétence mixte chirurgicale et obstétricale, afin de compléter une équipes de 2 PH tps plein, 2 Praticiens tps partiel et 2 assistants spécialistes. Contexte de départ en retraite progressive du Chef de Service et d’un congé de maternité. Poste à pourvoir maintenant.

Profil recherché :

• Médecin inscrit au Conseil de l’Ordre des Médecins
• Pratique de l’échographie obstétricale
• Pratique de la chirurgie gynécologique non carcinologique
• Pratique obstétricale
• Capacité de travail en équipe.

Les internes en fin de cursus avec licence de remplacement sont acceptés avec possibilité d’intégrer un poste d’assistant spécialiste.
Le service dispose d’une maternité de 22 lits, d’une unité de néonatalogie et d’une activité de chirurgie gynécologique non carcinologique, agréé pour la formation des internes.
Pontarlier est une ville de 20000 habitants située dans le Haut-Doubs (25), région frontalière avec la Suisse, à 1 heure de Besançon et 40 mn de Lausanne.
Contacts : Mr VOLLE, Directeur Secrétariat :03.81.38.53.01
Dr FAIVRE Mickaël Gynécologue-obstétricien, Chef de Service
Direction des Affaires Médicales : Mme BEUQUE Flora 03.81.38.53.70 f.beuque@chi-hc.fr
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Le Centre Hospitalier Jean Marcel de Brignoles (Var) recrute H/F pour son service Gynécologie-Obstétrique un GYNÉCOLOGUE OBSTÉTRICIEN à TEMPS PLEIN ou PARTIEL en gynécologie-obstétrique.

Inscription au Conseil de l’Ordre des médecins obligatoire. Poste à pourvoir immédiatement
Brignoles est la “capitale” du Centre Var. La ville bénéficie d’une situation géographique privilégiée et stratégique, au carrefour de voies de communication (RN7/A8). Sa situation particulière lui permet d’être à 45 mn du bord de mer, d’Aix-en-Provence, à 1h de Marseille, de Nice et à 1h30 de la frontière italienne.
L’hôpital de Brignoles est intégré dans un ensemble hospitalier de 763 lits et 980 agents. Le Centre Hospitalier Jean Marcel dispose de toutes les disciplines MCO (Maternité, Chirurgie viscérale et orthopédique, Médecine) mais aussi de services de Gériatrie, d’une Unité de Soins Continus de 8 lits et d’un accès à la Biologie et l’Imagerie H24 avec scanner. Constitué d’une équipe pluridisciplinaire de 2 gynécologues temps plein et 1 gynécologue temps partiel, 3 pédiatres dont 1 généticienne et 15 sages-femmes, vous participerez à l’organisation médicale du service.

• Maternité de niveau – 1 accès sur la physiologie, 714 accouchements par an 15 lits d’obstétrique,
• Bloc obstétrical contigu au Bloc central et SSPI commune.
• 2 salles de naissance – 1 salle de pré travail, 1 secteur d’urgence avec 1 salle d’examen et 1 salle de monitoring.
• Activité d’Orthogénie.

Le service fait partie du réseau PACA Méditerranée. Les candidatures sont à adresser à Monsieur le Directeur, Centre Hospitalier Jean Marcel, CS 10301 – 75 Boulevard Joseph Monnier, 83175 Brignoles Cedex
Pour tout renseignement, contacter : Monsieur DE BERNIERES, Directeur des Affaires Médicales ou Madame PIERRAT, AAH aux affaires médicales – 04 94 72 65 05 – m.pierrat@ch-brignoles.fr
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Les Hospices Civils de Beaune recrute un Gynécologue-Obstétricien Temps Plein
Poste de PH ou Praticien contractuel dans une maternité de Niveau 1B pratiquant 700 naissances/an aux Hospices Civils de BEAUNE, dans une institution historique au cœur de la Bourgogne viticole à 40 km de Dijon et 150 km de Lyon.
Activités de gynécologie-obstétrique pour un praticien intéressé par l’exercice d’une activité polyvalente : Consultations de gynéco-obstétrique. Prise en charge du service et en salle de naissance de la pathologie obstétricale et gynécologique. Permanence des soins organisée en astreintes à domicile, forfaitisées.
Possibilités : Chirurgie pelvienne. Cancérologie sénologique, échographie prénatale de dépistage, orthogénie.
Inauguration de nouveaux locaux en 2018
Les candidatures sont à envoyer : affairesmedicales@ch-beaune.fr
DRH – Hospices Civils de Beaune – Avenue Guigone de Salins – B.P. 40104 – 21 203 Beaune Cedex
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Le Centre Hospitalier de l’Ouest Guyanais, Recherche un Gynécologue Obstétricien PH ou Equivalent
Situé à Saint-Laurent du Maroni, en Guyane Française, ce bassin de 100000 habitants est en forte croissance démographique.
A ce jour, le maternité de niveau 2B accueille 2960 naissances en 2017, 14,5% de césariennes, 1000 interventions chirurgicales… GO, pédiatres et anesthésistes de garde sur place.
L’ouverture d’un hôpital neuf en septembre 2018 proposera : 75 lits de gynécologie-obstétrique dont 6 salles de naissance et une salle de césarienne mise en place progressive d’un niveau 3 : réanimation néonatale équipement obstétrical et chirurgical neuf.
Très grande variété culturelle parmi nos patientes.
Poste : PH ou équivalent. Salaire : statut fonction publique + 40%.
Prise en charge du billet d’avion + logement. Voiture les 2 premiers mois.
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Pôle Santé Oréliance, Loiret, Centre-Val de Loire Recherche un ou plusieurs gynécologues obstétriciens
A une centaine de kilomètres de Paris, proche d’Orléans, ville d’Art et d’Histoire et dans un bassin de population à forte attraction géographique (le Loiret compte 670 000 habitants), le Pôle Santé Oréliance est l’un des plus grands établissements de santé privé de France. Avec plus de 510 lits et places, cet établissement construit en 2013 offre une prise en charge de qualité avec près de 30 spécialités présentes. Plus de 1000 acteurs de santé œuvrent jour après jour pour accueillir les 70 000 patients qui viennent à Oréliance chaque année. C’est dans ce cadre qu’Oréliance recherche :
un ou plusieurs gynécologues obstétriciens
Avec un potentiel de plus de 1500 accouchements (aujourd’hui environ 560), la maternité d’Oréliance, de niveau IIA, est composée de 38 lits d’obstétrique et 6 lits de néonatologie, d’un bloc obstétrical (5 salles de travail, deux salles de césarienne d’urgence). Les Anesthésistes réanimateurs sont présents 24/24.
Ces postes sont à pourvoir dans les meilleurs délais.
Installation possible en cabinet de consultations sur site.
Choix possible sur le statut libéral entre secteur 1 et 2.
Pas d’apport financier et une aide à l’installation est prévue.
Faible redevance.
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Cabinet de Gynécologie Obstétrique cherche Associes et Remplacements
6 gynécologues obstétriciens, dont 2 ayant cessé leur activité récemment, dans une maison médicale de 18 médecins. 3 échographes performants et récents.
Centre de PMA (180 ponctions, 130 transferts, 110 IIU par an).
Possibilité d’une activité chirurgicale à la polyclinique privée avec cancérologie en partenariat avec le centre anti-cancéreux Baclesse de Caen (120 km) et son antenne Cherbourgeoise.
Maternité publique de niveau 3 (2000 accouchements par an) avec possibilité d’y effectuer des gardes d’obstétrique.
Région agréable à 350 km de Paris, 120 km de Caen, 200 km de Rennes, préservée du tourisme, en bord de mer.
Zone Franche jusqu’en 2020.
Email : mh.chuquet@gmail.com
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LA MATERNITE DE LA POLYCLINIQUE DE LA CLARENCE A DIVION Recherche 2 Gynéco-Obstétriciens(ne)s Salarié(e)s
Ouverte en 2007, la Polyclinique de la Clarence du Groupe AHNAC est un établissement ESPIC. Sa maternité, de niveau 1, réalise environ 1000 naissances par an. La polyclinique exerce la chirurgie gynécologique avec autorisation de cancérologie. Les médecins recrutés en CDI à temps plein ou temps partiel bénéficieront de la convention collective FEHAP (CCN51). Inscription à l’Ordre indispensable.
Contact : Dr BASSELER – Président de la CME – fbasseler@ahnac.com – 03 21 54 90 85
Mme COUTTENIER – DIRAM – ccouttenier@ahnac.com – 03 66 30 80 04
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La Clinique Mutualiste La Sagesse, située à Rennes, rattachée au groupe Hospi Grand Ouest, opérateur hospitalier mutualiste implanté au sein des régions Pays de la Loire & Bretagne, recherche actuellement pour son pôle Mère-Enfant 2 CDD GYNÉCOLOGUE-OBSTÉTRICIEN (H/F) pour remplacements longs à pourvoir rapidement. Evolution envisageable vers un CDI temps plein.
Descriptif du Pôle Mère-Enfant :

• Maternité et néonatalogie niveau 2A. Plus de 3 500 naissances (2ème maternité régionale). Labellisée IHAB
• Bloc obstétrical : 8 salles de naissance.
• Filière de naissance physiologique ouverte en mai 2017
• Accueil 24h/24 gynécologie et obstétrique
• Diagnostic anténatal (depuis 1987, responsabilité conjointe du Centre pluridisciplinaire de dépistage prénatal de Rennes avec le CHU de Rennes) Le centre dispose de trois appareils E10 de dernière génération
• Centre d’assistance médicale à la procréation PMA créé en 1985
  Missions :

• Assurer le suivi de grossesse des patientes accouchant dans l’établissement
• Consultation prénatales essentiellement pathologiques (8ème et 9ème mois).
• La plupart des consultations physiologiques sont assurées par les sages femmes
• Participation à la visite de grossesse pathologique (en moyenne 6 patientes) en alternance avec les praticiens en place
• Échographies prénatales
• Participation à la continuité et à la permanence des soins (garde sur place et astreintes)
• Participer aux staffs et réunions relatives au suivi des patientes
• S’inscrire dans la démarche qualité/gestion des risques (EPP, RMM, CREX…)
  Qualifications requises :

• Titulaire du DE de Docteur en Médecine et du DES de Gynécologie-Obstétrique
• Titulaire du DIU d’échographie obstétricale et gynécologique.
• La compétence en diagnostic anténatal serait un atout apprécié

Pour postuler : Lettre de motivation et CV à adresser à recrutement@lasagesse.fr – Candidature attendue au plus vite
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La clinique Rhéna Recherche GYNECOLOGUE OBSTETRICIEN
Type de contrat : Contrat d’exercice libéral (secteur 1 et 2)
Disponibilité : Immédiate
La clinique Rhéna : Clinique privée associative à but non lucratif installée en 2017 dans des locaux construits à neufs sur les berges du Rhin, et représentant 30% de l’offre de soins à Strasbourg et environs. Le projet médical est animé par 300 praticiens libéraux sous contrat d’exercice libéral avec la clinique.
Rhéna est le seul établissement privé à Strasbourg disposant de toutes les autorisations de prise en charge chirurgicale des cancers. C’est un écosystème médical robuste : urgences, SOS mains, SSR et activités MCO. Rhéna, c’est un plateau technique flambant neuf déployé sur 30 000 m2 : 27 salles d’intervention, 7 salles d’accouchement etc.
Le projet et la proposition de la clinique Rhéna
La clinique Rhéna cherche à rajeunir et à étoffer son équipe de gynécologues obstétriciens et à diversifier ses activités au travers d’un centre privé d’AMP. La clinique Rhéna est à Strasbourg le seul pôle femme-enfant libéral (secteur 1 et 2) disposant de l’ensemble des autorisations (cancer gynécologique et cancer du sein). C’est une maternité de niveau 1 avec environ 800 accouchements. C’est aussi des activités de sénologie et de chirurgie gynécologique et notamment de cancer. L’équipe médicale exclusivement libérale est composée de 6 gynécologues obstétriciens, de 4 pédiatres réanimateurs et de 19 anesthésistes réanimateurs. Pour faciliter l’installation de gynécologues obstétriciens libéraux, la clinique propose un package d’installation très attractif. Le cabinet pluridisciplinaire (chirurgie gynécologie, obstétrique, PMA, sages-femmes) sera situé au dernier étage de la maison médicale dans des locaux d’une surface comprise entre 400 et 600 m2.
Les deux premières années d’installation, garantie de revenu minimum à hauteur du revenu avant installation au moyen (par ex.) : aucun loyer et aucune charge locative, prise en charge de la police d’assurance RC. À tout moment au cours des 2 premières années, possibilité d’acquérir le local de consultation dans la maison médicale au prix d’achat payé par la clinique.
Informations : www.clinique-rhena.fr
Merci d’adresser votre CV et lettre à Monsieur V. Straebler
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